El Govern balear atendió en 2007 a 141 personas, 46 hombres y 95 mujeres, que denunciaron sufrir acoso u otros conflictos de tipo psicológico en el trabajo.
25-08-2008 - La Dirección General de Salud Laboral de la Conselleria de Trabajo y Formación ha recibido en lo que va de año 27 denuncias de trabajadores que han notificado situaciones de conflicto y acoso psicológico en el ámbito laboral, y en las que desde el Área de psicología se ha actuado de forma urgente y prioritaria.
Según informaron fuentes de la Conselleria , en lo que va de año se han atendido a 103 personas que aseguran estar sufriendo las consecuencias del "estrés, bornout, acoso psicológico o sexual en el trabajo", situaciones estrechamente relacionadas con el mobbing, término anglófono que describe el acoso u hostigamiento en el ámbito laboral, y que tiene consecuencias psicológicas "muy graves".
Así lo aseguró la coordinadora nacional de Recursos Humanos del Consejo General de Colegios Oficiales de Psicólogos, María José Martínez, quien destacó que una víctima de acoso laboral padece un "intenso sufrimiento" provocado por trato vejatorio que recibe de un superior con el fin de desestabilizarlo psicológicamente.
Asimismo, Martínez describe al acosador como una persona "fría, calculadora, con tintes psicóticos y sobre todo, muy insegura, que no siente ningún remordimiento por el trato de dispensa a su víctima".
Atención
El Govern balear atendió en 2007 a 141 personas, 46 hombres y 95 mujeres, que denunciaron sufrir acoso u otros conflictos de tipo psicológico en el trabajo. Los sectores prioritarios donde se producen estas situaciones son hostelería, comercio y la administración pública (dentro de ésta la administración local). En lo que va de año el departamento ha atendido a 103 personas.
Diario de Mallorca
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