FECOMA-CCOO insta a las empresas a inscribirse de inmediato en los registros de empresas acreditadas

Se cumple el plazo de doce meses establecido para la constitución de los Registros de Empresas Acreditadas, previsto en la Ley reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción.

26-08-2008 - El 25 de agosto de 2008, se cumple el plazo de doce meses establecido en la Disposición Transitoria Primera del Real Decreto 1109/2007, para la constitución de los Registros de Empresas Acreditadas, previsto en el artículo 6º.1 de la Ley 32/2006 de 18 de octubre reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción

Según los datos facilitados por el Ministerio de Trabajo, las diecisiete Comunidades Autónomas, más las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla que dependen directamente del Ministerio, han constituido en tiempo y forma sus respectivos Registros. De esta forma se cumple el último requisito legal para la plena aplicación de la Ley 32/2006.

FECOMA-CCOO lamenta el retraso que se ha producido en el proceso de constitución de estos registros, ya que muchas CC.AA. han apurado al máximo el plazo previsto, por lo que a día de hoy muy pocas empresas han podido proceder a su inscripción. Por ello, insta a las empresas constructoras y a las administraciones autonómicas a que sean ahora diligentes y procedan rápidamente, las primeras a inscribirse y aportar la documentación exigida y las segundas a verificar los datos aportados y tramitar las oportunas certificaciones.

FECOMA-CCOO recuerda que la finalidad de la Ley reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción es garantizar unos niveles mínimos de estabilidad en el empleo, limitar la cadena de subcontratación y contar con un registro de todas las empresas que intervienen en el sector. Lograr estos tres objetivos es, a juicio de CCOO, condición indispensable para poder abordar un descenso de la siniestralidad laboral y una mejor cualificación de los trabajadores de la construcción.

La plena vigencia de todos los apartados de la Ley 32/2006, coincide con un momento de crisis en el sector de la construcción. Por lo que la aplicación de la Ley cobra mayor importancia a la hora de poner orden en un sector que durante muchos años ha estado fuera de control. Esta Ley es una magnifica herramienta para contribuir a excluir del sector a los falsos empresarios y a aquellos que al albur de la mencionada crisis pretendan incumplir las leyes y los convenios, o sigan jugando con la salud y la vida de los trabajadores.

En los próximos meses FECOMA intensificará su actuación sindical en los centros de trabajo para exigir el cumplimiento riguroso de la Ley y emplazamos a la autoridad laboral y muy concretamente a la Inspección de Trabajo para que impida, con todos los medios a su alcance, el incumplimiento de la misma.

FECOMA-CCOO

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