CCOO apuesta por mantener la ordenación de flujos migratorios laborales en una planificación correcta de las campañas

Para CCOO el Convenio Marco de 2006 constituye una herramienta adecuada para conseguir el objetivo de una inmigración regulada que responda a las necesidades de empleo en el sector y vele por los derechos laborales

08-09-2008 - Para la Federación Agroalimentaria de CCOO el Convenio Marco de 2006 –si bien debe mejorar- constituye una herramienta adecuada para conseguir el objetivo de una inmigración regulada, ordenada y gestionada, que responda a las necesidades de empleo en el sector, velando por los derechos de los trabajadores.

Según la Federación Agroalimentaria de CCOO, el largo período de crecimiento que ha disfrutado la economía española y que generó un número importante de nuevos empleos, ha permitido absorber la llegada de trabajadores inmigrantes sin ocasionar desequilibrios en el mercado de trabajo. Hoy no se puede sostener con un mínimo de rigor que la llegada de trabajadores extranjeros compite por el empleo con los nacionales, salvo por aquellos que pretenden trasladar, de manera interesada, imágenes de la inmigración laboral que no se corresponden con la realidad.

En el sector agrario, primer sector económico de ocupación de la mano de obra de temporada, la intensificación de la mano de obra en períodos estacionales ha constituido siempre un problema para cubrir de manera adecuada la oferta de empleo. Por una parte, los trabajadores encuentran dificultades para trasladarse entre provincias para encadenar campañas agrícolas y, por otra, la fuerte creación de empleo de los últimos años en España propició un trasvase de los trabajadores del campo a otros sectores con mejores perspectivas de desarrollo profesional y personal, de modo que el trabajo agrario cada vez precisaba un número mayor de trabajadores extranjeros.
Sin embargo, la actual situación de crisis parece apuntar a una “vuelta al campo” de trabajadores que venían prestando su actividad en sectores como la construcción y los servicios y que se demuestra con el repunte en el número de personas que este año van a acudir a la vendimia francesa.

Ante esta situación, la Federación Agroalimentaria de CCOO, como firmante del Convenio para la Ordenación, Coordinación e Integración Sociolaboral de los Flujos Migratorios Laborales en Campañas Agrícolas de Temporada, suscrito en 2006 con la Secretaría de Estado de Inmigración y Emigración, las organizaciones patronales agrarias, la Federación Española de Municipios y Provincias y la Federación Agroalimentaria de UGT, considera que este Convenio –si bien debe mejorar- constituye una herramienta adecuada para conseguir el objetivo de una inmigración regulada, ordenada y gestionada, que responda a las necesidades de empleo en el sector, velando por los derechos de los trabajadores.

El Convenio Marco, a través de los instrumentos que pone al servicio de los agentes sociales del sector agrario, como la Comisión Central y las Comisiones Provinciales, desarrolla un mecanismo óptimo para dar prioridad a los trabajadores de nuestro país (autóctonos o extranjeros), a través del análisis de las necesidades de mano de obra de las empresas agrarias y la cuantificación de los trabajadores necesarios para atender las campañas.

La Federación Agroalimentaria de CCOO ha reclamado siempre una mayor coordinación entre la Administración y los agentes sociales para ajustar de manera equilibrada la oferta y la demanda de trabajadores en las campañas agrarias, propiciando, al mismo tiempo, la movilidad de trabajadores como medida para evitar la existencia de períodos de inactividad y las bolsas de parados en el sector. Los Servicios Públicos de Empleo deberían jugar aquí un papel protagonista y efectuar del modo más ágil un análisis real de las ocupaciones que no llegan a cubrirse desde el mercado interno.

Considera CCOO que los contingentes de temporada y la contratación en origen son un buen instrumento para cubrir las necesidades de mano de obra una vez agotadas las posibilidades del mercado interno. La contratación de contingentes de temporada para el sector agrario es un sistema fiable que garantiza a los trabajadores un contrato y una vivienda digna mientras residan en España y contribuye, al mismo tiempo, a combatir a las mafias que trafican con inmigrantes, siempre que se haga de manera transparente y con la participación de los agentes sociales. El equilibrio en la ordenación de los flujos migratorios laborales es la clave para evitar, como ya ha sucedido en épocas anteriores, la generación de bolsas de inmigrantes en situación administrativa irregular, que es la principal lacra a combatir por todos los agentes implicados.

Federación Agroalimentaria de CCOO

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