Nuevas políticas de empleo para personas con discapacidad

La diputada del PSOE, Ana Cano, ha explicado que se ha elaborado un plan estratégico para promover y mejorar las tasas de ocupación.

03-10-2008 - El Consejo de Ministros ha elaborado una Estrategia Global de Acción para el empleo de personas con discapacidad que, explica la diputada socialista por Almería, Ana Cano, esta estrategia, que se desarrollará entre 2008 y 2010, "constituye una herramienta muy importante para promover y mejorar el acceso al mercado de trabajo de las personas con discapacidad y conseguir un empleo de calidad para todos".

Según ha explicado la diputada, a través de este plan, se potenciará la formación de las personas con discapacidad para favorecer su acceso a un empleo; se diseñarán nuevas políticas activas de empleo mejor adaptadas a las necesidades de este colectivo; se promoverá la contratación de trabajadores con discapacidad y se renovará el empleo protegido; se removerán las barreras de todo tipo que aún dificultan el acceso al empleo de las personas con discapacidad y se mejorará la calidad del empleo y de las condiciones de trabajo, combatiendo activamente la discriminación.

Ana Cano ha subrayado que, a través de este plan, el Gobierno pretende "aumentar las tasas de actividad y de ocupación así como la inserción laboral de las personas con discapacidad, y mejorar la calidad del empleo y las condiciones de trabajo, evitando cualquier tipo de discriminación".

"Es evidente que las tasas de participación en el empleo de las personas con discapacidad no son satisfactorias -este colectivo representa el 8,6% de la población entre 16 a 64 años, y sólo el 4,1% del total de ocupados-, particularmente en el caso de las mujeres con discapacidad", ha reconocido Ana Cano. "De ahí, la importancia de esta Estrategia Global de Empleo, que cuenta con el acuerdo de los interlocutores sociales y las organizaciones representativas de las personas con discapacidad".

La diputada socialista por Almería ha subrayado que el pasado año se contrataron a más de 85.000 personas con discapacidad, frente a 39.000 en 2003.

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