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Castilla León: Los trabajadores de al menos 130 sectores de la región no tienen un convenio

CC OO. y UGT reclamaron la extensión de convenios laborales para 112 de los 130 sectores profesionales de Castilla y León, con unos 30.000 trabajadores, que aún no están regulados.

Para ellos es la "única medida posible" para hacer efectiva la cobertura total de trabajadores sujetos a un convenio colectivo tras la "imposibilidad de negociar con la patronal".

Así lo anunciaron los secretarios de Acción Sindical de CC OO. en Castilla y León, Vicente Andrés, y de UGT, Modesto Chantre, quienes anunciaron las movilizaciones que tendrán lugar este miércoles en la ciudad.

Ese día, delegados de ambos sindicatos se concentrarán ante la sede de Cecale en el Paseo de Recoletos y ante la Consejería de Economía y Empleo para presentar un propuesta que ayude a desbloquear la actual situación.

Chantre explicó que esta petición surge tras intentos "infructuosos" que se remontan al año 2001, momento en el que la patronal y las centrales sindicales iniciaron las negociaciones.

Según sus datos, existen 130 subsectores en toda la Comunidad que no están sujetos a convenio colectivo 72 de ellos inexistentes en ninguna provincia de la región y el resto repartidos por las diferentes provincias, entre las que destacan las once en Soria, las nueve de Avila y las siete de Palencia, Salamanca y Segovia.

La extensión de convenios se reduciría a 120 subsectores, entre los que "el más necesario" es el de servicios auxiliares, aunque iguala en número a ocupaciones como clínicas veterinarias, arqueología y paleontología.

En cualquier caso, Andrés insistió en que la extensión de convenios es "sólo una solución temporal", puesto que su vigencia se prolonga sólo durante el tiempo que está vigente el inicial.

Del mismo modo, el representante de CC OO. calificó de "desconcertante" la postura de la actual dirección de la patronal que, a su juicio, se ha convertido en "la patronal del no".

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